» Theoretisches Know-how und kreative Trainingsmethoden. «
Steht in Ihrem Unternehmen die Trennung von einer grösseren Anzahl von Mitarbeitern an, ist ein Gruppen-Outplacement die richtige Lösung. Der Prozess des Gruppen-Outplacements ist üblicherweise gleich wie im Einzel-Outplacement: Orientierung, Mobilisierung, Qualifizierung und Vermittlung.
Weitere Fragen? Wir freuen uns von Ihnen zu hören.
Wir schärfen den Blick. Wir analysieren das Verhalten Ihrer Mitarbeiter. Wir durchleuchten reale Herausforderungen Ihrer Mitarbeiter. Wir werfen den Blick auf Führungssituationen.
Wir lernen das Gegenüber zu lesen. Unsere Lehrinhalte sind wissenschaftlich basiert. Wenn Ihre Mitarbeiter wissen, warum andere Menschen anders sind, können sie besser auf sie eingehen. Damit gewinnen sie Professionalität im Umgang mit Kunden, sie gehen selbstbewusster Herausforderungen und ungewohnte Situationen an und sie sind letztendlich auch glaubwürdigere Führungskräfte.
Der Praxistransfer ist unser oberstes Ziel. Durch Videoanalysen und zahlreiche Trainingssituationen machen wir aus Wissen Können. Ihre Mitarbeiter sind fit für den nächsten Kundenkontakt, Ihre Führungskräfte fit für die nächste Mammutaufgabe.
Zusätzlich führen wir Follow Ups durch. Oft reichen kleine Inputs in regelmässigen Abständen aus, um das vorhandene Wissen vom Kurzzeit- ins Langzeitgedächtnis zu verschieben. Je nach Wunsch finden die Follow Ups persönlich oder in Form von Webinaren statt.
Wir haben eine Fülle von Recruiting- und Personalentwicklungserfahrungen. Lesen Sie dazu unsere Fallstudien »
» Custodia unterstützt uns in den Bewerbertrainings seit Juni 2010. "Hart in der Sache – weich zu den Menschen" – langjährige Praxiserfahrung, umfangreiches theoretisches Know-how und kreative Trainingsmethoden machen Herrn Custodia so einzigartig. «
» Kunden verstehen beginnt damit sich zuerst selber besser kennen zu lernen. Gregory hat uns hier weiterentwickelt und dabei durch sein Fachwissen, die pragmatische Vorgehensweise, das ehrliche Feedback sowie auch der gesunden Portion Spass überzeugt. «
» Gregory Custodia trainierte unser Team im Erkennen von Stärken und Potentialen. Er reflektierte die Team-Konstellation und schulte die Teilnehmer, in dem sie das Verhalten der Kollegen und Vorgesetzten heute besser verstehen. Wertvolle Erfahrung! «
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